Els sindicats majoritaris i la direcció de Seat signen el 19è conveni col·lectiu de l'automobilística

Els treballadors de Seat a Catalunya han acceptat en referèndum el nou conveni col·lectiu pactat entre la direcció i els sindicats. Aquest matí s’ha firmat el text, que serà vigent fins a l'any 2020. El nou conveni preveu que el sou dels treballadors creixi un 0,25% cada any i, a més, cada empleat rebrà un pagament únic de 300 euros en el moment de la firma del text. A més, si Seat té beneficis de 100 milions d'euros, el 2% d'aquests guanys es repartiran entre la plantilla. Es tracta d’un conveni solidari i equilibrat, que millora substancialment l’anterior. Segons remarca el president del Comitè d’Empresa de Seat, Matias Carnero, solidari perquè es reparteix, amb mesures específiques, entre els treballadors que menys cobren, i equilibrada, perquè no s’oblida de cap col·lectiu, amb propostes com la paga de beneficis, que permetrà que part dels guanys de l’empresa recaigui sobre els treballadors.

En tot cas, sigui quina sigui la quantia dels beneficis, cada treballador tindrà garantit un suplement mínim de 150 euros. Un altre punt de l'acord recull que les contractacions temporals mitjançant empreses de treball temporal quedin restringides a causes concretes com són reduccions de jornada o llançaments de nous models.

Carnero també ha ressaltat com a novetat destacable el punt que estableix que les empreses proveïdores hauran d’aplicar el conveni sectorial que correspongui, per evitar que puguin concursar empreses amb pitjors condicions laborals que les que marca el conveni del seu sector.

Els afiliats al sindicat UGT han avalat el nou conveni col·lectiu de forma majoritària, amb només un vot negatiu entre els 720 afiliats. Entre els 1.700 afiliats a CCOO hi ha hagut un 67,45% de vots favorables al nou conveni i un 31,64% en contra. Una vegada obtingut l'aval dels afiliats de les dues organitzacions, els dos sindicats UGT i CCOO han firmat avui el nou conveni col·lectiu amb la direcció de Seat.